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구미시설공단 임원(이사장) 공개모집 재공고 착수구미시설공단 지난 2월 17일 임원추천위원회를 개최하고 응모자 부족에 따른 이사장 공개모집 재공고 절차에 착수했다. 이는 '임원후보를 모집하는 경우 응모자 수가 결원 직위수의 2배수에 미달하는 경우에는 재공고를 실시하여야 한다.'는 '구미시설공단 임원추천위원회 설치ㆍ운영 규정'에 따라 재공고가 진행되는 사안으로, 2월 19일부터 모집공고를 실시하고 2월 20일부터 3월 5일까지 지원서류를 접수받게 된다. 자격요건으로는 지방공기업법 제60조 임원의 결격사유에 해당되지 않는 사람으로 다음 자격요건 중 하나를 갖춘 경우 응시할 수 있다. 1. 임원으로서의 공기업경영에 관한 학식과 경험이 풍부하고 최고경영자 능력을 갖춘 사람 2. 공무원 또는 민간 근무경력 15년 이상으로서 관련 분야 경력 8년 이상인 사람 3. 박사학위 소지자는 공무원 또는 민간근무경력 12년 이상으로 관련분야 근무경력 5년 이상인 사람 4. 국가 공공기관 및 지방공기업 또는 민간기업의 임원급 이상 또는 선임 연구위원‧ 부교수 이상의 경력이 3년 이상인 사람 5. 국가 또는 지방공무원 4급 이상 또는 이에 상당하는 직위의 근무경력이 있는 사람 선정방식은 임원추천위원회가 1차 서류심사와 2차 면접심사를 거쳐 이사장 후보를 구미시장에게 복수 추천하면 시장은 최종 1명을 선정하여 임용하는 방식으로 이뤄지며 임기는 임용일로부터 3년이다. 임원 응시자격과 공개모집 일정 등 자세한 사항은 구미시설공단 홈페이지 http://www.ginco.or.kr/공단정보 채용공고를 참조하거나 공단 경영지원팀(☎054-480-2022)으로 문의하면 된다. 김종성 기자 gumiin@hanmail.net
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구미시설공단 임원(이사장) 공모 접수구미시설공단 이사장 유고에 따라 공단 임원추천위원회에서는 이사장 공개모집을 위한 관련 절차에 착수했다. 구미시설공단은 지난 1. 13일 임원추천위원회를 열어 전문성과 경영마인드를 갖춘 유능한 이사장을 공개 모집하기 위하여 1월 15부터 모집공고를 실시하고 1월 20일부터 1월 30일까지 희망자들로부터 원서를 접수받는다고 밝혔다. 자격요건으로는 지방공기업법 제60조 '임원의 결격사유'에 해당되지 않는 사람으로 다음 자격요건 중 하나를 갖춘 경우 응시할 수 있다. 1. 임원으로서의 공기업경영에 관한 학식과 경험이 풍부하고 최고경영자 능력을 갖춘 사람 2. 공무원 또는 민간 근무경력 15년 이상으로서 관련 분야 경력 8년 이상인 사람 3. 박사학위 소지자는 공무원 또는 민간근무경력 12년 이상으로 관련분야 근무경력 5년 이상인 사람 4. 국가 공공기관 및 지방공기업 또는 민간기업의 임원급 이상 또는 선임 연구위원‧ 부교수 이상의 경력이 3년 이상인 사람 5. 국가 또는 지방공무원 4급 이상 또는 이에 상당하는 직위의 근무경력이 있는 사람 선정방식은 임원추천위원회가 1차 서류심사와 2차 면접심사를 거쳐 이사장 후보를 구미시장에게 복수 추천하면 시장은 최종 1명을 선정하여 임용하는 방식으로 이뤄지며 임기는 임용일로부터 3년이다. 임원 응시자격과 공개모집 일정 등 자세한 사항은 구미시설공단 홈페이지 http://www.ginco.or.kr/ 공단정보 채용공고를 참조하거나 공단 경영지원팀(☎054-480-2022)으로 문의하면 된다. 김종성 기자 gumiin@hanmail.net
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여성친화 행복 구미! 2019 여성친화 한마음행사 개최구미시에서는 10월 5일(토) 오전 10시 새마을운동테마공원에서 여성 기관․단체회원 및 시민 등 600여명이 참석한 가운데 '여성이 열어가는 양성평등 행복도시 구미'의 슬로건으로 2019 여성친화 한마음행사의 막을 올렸다. 처음으로 구미시여성단체협의회 주관하에 각계각층의 여성들이 참여한 1부 토론회 행사는 구미 여성의 관심사업과 여성복지 발전에 중점적으로 반영될 시책에 대해 여성주도형 자유토론 형식으로 논의가 진행되었다. 시민이 함께 만들어가는 여성친화도시를 위해 마련된 이번 토론회는 시민 100명을 사전 공개모집하여 ‘평등을 일상으로’라는 주제하에 생활 속 성고정관념, 성차별 경험 등을 터놓고 얘기하면서, 양성평등 실천방안에 대한 의견을 교환하는 등 열띤 토론을 펼쳤다. 2부 여성한마음 행사에선 생활개선회 난타공연 등 식전 공연을 시작으로 개회사, 격려사, 축사에 이어 화합과 소통으로 하나된 20만 구미여성이 열어가는 여성친화도시의 희망을 담은 풍선을 날리는 퍼포먼스로 개막을 알렸다. 아울러 여성단체가 꾸민 마술, 악기, 댄스공연 등 다채로운 공연과 22개의 여성관련 기관 단체의 홍보, 체험 부스를 운영해 그동안 추진한 사업과 활동을 알리고 시민들의 관심과 이해를 높여 단체간 정보교환, 협력과 친선을 도모하는 축제의 장을 펼쳤다. 장세용 구미시장은 오늘 여성친화 한마음행사를 통해 여성들이 소통과 화합 뿐 아니라, 살기 좋은 행복한 구미, 모두의 꿈이 실현되고 무한한 성장과 가능성을 펼칠 수 있는 구미를 만들 수 있도록 구미여성들의 참여와 관심을 당부했다. 김종성 기자 gumiin@hanmail.net
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구미시, 놀이활동가 위촉식 개최구미시는 9월 30일 오전 10시 구미시종합비즈니스지원센터에서 구미시 놀이활동가 위촉식을 개최했다. 위촉식에 앞서 특강에서는 구미시 아동권리강사인 신민주 강사의 아동권리 교육으로 놀이활동 중 발생할 수 있는 안전사고 예방을 위해 아동에 대한 특성 및 아동권리, 아동학대예방에 대한 교육을 실시했고, 이어 놀이활동가 위촉장 수여, 활동계획에 대한 설명 순으로 진행됐다. 놀이활동가 양성은 지난 7월초 공개모집을 통해 신청한 20명의 교육생을 대상으로 10회기 30시간에 걸쳐 놀이에 대한 이해, 놀이프로그램 진행방법 등에 대한 교육을 실시했으며, 교육생 중 출석률 80%이상인 자로써 전래놀이자격증을 취득한 17명을 구미시 놀이활동가로 위촉했다. 구미시는 오는 10월부터 2개월 동안 꿈을담은놀이터 등 놀이터 4개소와 마을돌봄터에 놀이활동가를 배치해 놀이활동을 시범 운영할 계획이다. 대상은 놀이터를 이용하는 아동 등 모든 시민으로 전래놀이, 만들기 등 다양한 놀이프로그램 운영으로 아동의 건전한 여가생활을 지원하게 된다. 박성애 사회복지국장은 격려사에서 "아이들은 놀이를 통해 친구를 만나고, 놀이를 통해 세상을 배우며 놀이와 함께 건강하게 성장한다."며 "놀이활동가 여러분을 통해 놀이터가 활기차고 더 즐겁고 재미있게 뛰어 노는 아이들로 가득 차길 희망하며, 참 좋은 변화로 유니세프 아동친화도시 구미를 만드는데 앞장서 줄 것"을 당부했다. 한편, 구미시는 올해 시범운영을 거쳐 2020년에는 놀자학교를 매주 정기적으로 운영해 놀이터 활성화와 놀이문화 확산에 기여하고, 유니세프 아동친화도시 구미의 대표사업으로 추진 할 계획이다. 김종성 기자 gumiin@hanmail.net
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구미시 놀이활동가 양성과정 오리엔테이션 개최구미시는 7월 18일(목) 오후 2시 구미시청 상황실에서 놀이에 관심이 있는 지역주민 중 사전 선발된 20명이 참석한 가운데 '놀이 활동가 양성과정' 오리엔테이션을 개최했다. 양성과정의 참가자는 지역 인적자원을 활용하기 위해 지역 내 거주하고, 아동의 놀 권리에 대한 이해도가 있으며, 놀이 문화와 활동에 관심이 있는 시민들을 대상으로 7월 4일부터 선착순 공개모집을 했으며, 뜨거운 관심으로 접수시작 이틀 만에 예정인원 15명을 초과해 예비인원 5명을 추가로 선발했다. 이번 사업은 정부의 아동정책 10대 핵심과제인 아동의 놀이권 보장을 위하여 추진한 사업이며, 놀이 활동 교육 전문가를 초빙하여 7월 18일부터 8월 27일까지 7주간 10회차로 진행된다. 향후, 교육과정 수료 후 자체 선정 기준을 통해 놀이 활동가를 선발 할 계획이며, 선발된 활동가는 놀이문화 확산과 환경 조성을 위해 관내 놀이터 및 아동 관련 기관에 배치되어 놀이 활동가로 활동하게 된다. 박성애 사회복지국장은 “아이들은 다양한 놀이를 통해 일정한 규칙과 역할을 배우며 사회의 한 구성원으로 성장한다. 이번 교육과정을 통해 놀이 활동가로서의 충분한 역량을 키워 줄 것"을 당부했다. 김종성 기자 gumiin@hanmail.net
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인동동, 2019년 2분기 신임․연임 통장 위촉식 개최인동동(동장 문창균)에서는 7. 1(월) 오전 10시 30분 동행정복지센터 다목적강당에서 통장 위촉 대상자, 통장협의회회장 임병연) 등 20여명이 참석한 가운데 신임․연임 통장 위촉식을 개최했다. 2019년 2분기 통장 공개모집 결과, 신임 통장 3명을 포함한 총 6명의 통장이 위촉되어 앞으로 2년간 통장업무를 수행하게 되며, 이날 위촉된 통장은 지역 사회에 봉사할 수 있는 역량과 자질을 함양하기 위한 통장 역할 및 임무 교육을 받고, 통장협의회 임원들과 함께 인동지역 발전을 위한 각오를 다졌다. 특히 이날 공직선거법 및 통리장의 관련 조례, 임명규칙과 법위반 사례 설명을 통해 통장들의 정치적 중립에 대한 확고한 의식을 가질 수 있도록 통장의 임무 및 복무, 정치적 중립 의무 준수에 대한 교육을 실시했다. 문창균 인동동장은 “통장은 행정기관과 주민의 가교 역할을 담당하며 주민자치의 핵심이다. 통장으로서의 신분과 역할에 책임을 다하고, 공정한 자세로 주민을 위한 봉사자로서 민관이 원활한 소통을 잘할 수 있도록 최선을 다 해달라”고 당부했다. 김종성 기자 gumiin@hanmail.net
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구미시 인구정책 시민100인 원탁토론회 개최구미시는 5. 30(목) 오후 2시 구미시청 4층 대강당에서 저출산․고령화와 지방인구 유출로 고조되는 현재의 인구위기 상황을 시민과 함께 진단하고 해결방안을 모색하기 위한 구미시 인구정책 시민100인 원탁토론회를 개최했다. 이번 토론회는 사전 공개모집을 통해 선발된 주부, 대학생, 자영업자, 보육종사자 등 100여 명이 참석해 '평생 살고 싶은 구미, 시민과 함께 합니다‘ 라는 주제로 10명이 한 팀을 이뤄 의견을 교환하며 열띤 토론을 펼쳤다. 특히, 토론회에 앞서 참가자 전원을 대상으로 5.20-5.22까지 3일간 사전 전화설문을 통해 인구정책 인지도 및 선호도, 저출산 인식조사 등을 실시해 참가자들의 토론주제에 대한 이해를 도왔다. 아울러 토론진행 전문 퍼실리테이터 참여와 웹토론 방식을 도입해 현장에서 참가자 의견을 바로 취합․분석․분류하여 실시간 결과를 공개함으로써 토론의 현장감과 신뢰성을 높였다. 박은희 미래전략담당관의 인구문제와 정책방향에 관한 발제를 시작으로 1․2부로 나눠 입론과 상호토론, 전체공유 순으로 진행되었으며 1부에서는 시민이 체감하는 분야별 인구정책에 대해 각자의 의견을 제시하고 상호의견을 교환했으며, 2부에서는 시민이 바라는 인구정책 실현을 위한 세부방안에 대해 상호토론을 가졌다. 3시간 가량 진행된 토론에서는 인구유출방지를 위한 구미형 일자리 창출, 문화․예술․레저 등 생활인프라 조성, 일가정 양립을 위한 기업문화 개선, 공공보육 확대, 주택․교육․의료기반 거주자 지원책 등 다양한 의견이 제시되었으며 주요 입론자를 대상으로 공개 인터뷰를 통해 시민의 생생한 정책의견을 이끌어내기도 했다. 토론에 참석했던 한 시민은 “정책수혜자인 시민이 자발적으로 참여하여 그들의 다양한 생각과 의견을 들을 수 있는 좋은 기회였다면서 앞으로도 다른 분야에도 이런 프로그램이 지속될 수 있기를 바란다.”라며 기대감을 나타냈다. 이번 원탁토론회에서 모아진 소중한 의견은 사업부서별 면밀한 검토를 거쳐 전 세대가 행복한 지속가능한 구미를 만들기 위한 인구정책 수립 기초자료로 활용할 예정이다. 장세용 구미시장은 인사말을 통해 “전문가 중심의 공개토론과 달리 시민이 중심이 되어 다양한 의견을 개진하는 과정들이 매우 뜻 깊은 일”이라며 자발적으로 참여해 준 시민들께 감사인사를 전하고 “시민이 행복한 구미 미래를 위해 더욱 더 소통하겠다”고 밝혔다. 김종성 기자 gumiin@hanmail.net
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2019 구미시 시민정원사 교육 위‧수탁 협약체결구미시에서는 5. 22(수) 11:00 경상북도환경연수원에서 정원문화 및 정원관리 인재양성을 위하여 경상북도환경연수원(원장 심학보)과「2019 구미시 시민정원사 교육」위․수탁 협약을 체결했다. 2019. 4. 4 ~ 4. 13까지 10일 동안 수탁기관 공개모집을 통하여 선정된 경상북도환경연수원은 이번 협약을 통해 경북에서 처음으로 시행하는 시민정원사 교육 및 프로그램 운영 등의 업무를 수행하게 된다. 시민정원사 교육이란 시민들이 생활거주지 주변 정원이나 화단 등에 꽃과 나무를 심고 가꿀 수 있도록 실습위주로 진행되는 교육으로 정원에 관심 있는 사람이면 누구나 지원 가능하며, 교육은 2019년 6월부터 교육생 모집을 통하여 총 2기(기별 72시간)로 운영될 예정이다. 교육생들은 72시간의 시민정원사 양성 과정을 통하여 식물관리, 정원조성 등에 대한 기본지식을 배워, 공원 및 도심 속 정원 및 유지․관리 업무의 재능기부로 나눔과 봉사의 기회를 갖게 되며 정원 관련 봉사단체인 가든 서포터즈를 구성할 수도 있다. 구미시 공원녹지과장(전환엽)은 "이번 교육을 통하여 많은 시민들이 정원에 대한 관심을 갖고 정원관련 활동에 참여하는 계기가 되길 바라며, 앞으로도 시민의 눈높이에 맞춰 체계적인 교육과 향후 낙동강 체육공원 내 생태정원을 조성하여 시민들의 정원문화 접근성 향상에 노력하겠다"고 말했다. 김종성 기자 gumiin@hanmail.net
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제3기 구미시 아동참여위원 위촉식 개최구미시는 5. 15(수) 오후 5시 시청 상황실에서 제3기 구미시 아동참여위원 위촉식을 개최하여 위원 33명을 위촉하고, 위원회 운영계획 설명 및 향후 활동에 대한 위원들의 의견을 수렴하는 시간을 가졌다. 제3기 아동참여위원회는 올해 4월부터 20일간 공개모집과 학교장 추천을 통해 총 33명을 모집했으며, 다양한 연령별로 초등학생 11명, 중학생 15명, 고등학생 7명으로 구성됐다. 위촉된 위원들은 아동참여위원 역량 제고를 위한 워크숍을 시작으로 선진지 견학, 주요시책 현장탐방, 정기회의, 아동권리 캠페인 등에 참여하고, 초록우산 어린이재단과 연계하여 초등학생은 놀이문화, 중·고등학생은 정책제안 위주로 연령대별로 아동권리 증진을 위해 활동할 예정이다. 김상철 부시장은 격려사를 통해 “오늘 위촉된 여러분은 구미시 아동의 참여권을 증진하는 대표임을 인식하고, 책임감을 가지고 아동 권리가 존중받는 지역사회를 만드는데 적극적으로 참여해 주길 바란다.”라고 당부했다. 구미시 아동참여위원회는 권리의 주체로서 아동의 의견을 대변하고 아동과 관련된 시책 전반에 참여하는 권리를 보장하고자 조례에 근거하여 구성된 정식 위원회다. 2017년 7월 처음 구성했으며, 활동기간 동안 주요시책 현장탐방을 통해 시정을 견학하고, 캠페인을 통해 아동권리를 널리 알리며 정기회의를 통해 정책을 제안하는 등 활발한 활동을 하고있다. 김종성 기자 gumiin@hanmail.net
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구미시 강명천 장애인복지 계장, 대한민국 공무원상 수상구미시청 노인장애인과 강명천 장애인복지계장은 국가 및 지방공무원을 대상으로 하는 ‘제5회 대한민국 공무원상’ 수상자로 선정되어 지난 4월 26일 세종컨벤션센터에서 개최된 시상식에서 국무총리 표창을 받는 영예를 안았다. 강명천 계장은 사회복지공무원으로 공직생활을 시작하여 장애인복지 업무를 직원 때부터 약6년여 동안 장애인·장애인가족들과 함께 여러 가지 문제점을 하나씩 해결하고 노력해 온 덕분에 민간인 추천으로 수상하게 됐다. 특히, 장애인특수학교를 졸업하는 성인 발달장애인들이 이용할 수 있는 시설이 부족하여 장애부모님들의 어려움을 해결하고자 지역 기업후원 및 단체의 지원을 이끌어 내어 지난 3년간 5개의 시설을 개소하였고, 올해도 2개 시설 개소를 추진하고 있으며, 시설 인프라 확충과 더불어 장애인이 자립할 수 있도록 하는 시스템을 개발하기 위해 노력 중이다. 2016년도부터 장애등급제 개편 공모사업에 응모하여 2년 연속 선정되어 1억6천만원의 사업비와 그 성과를 인정받아 2년 연속 구미시가 우수기관으로 선정되어 포상금도 2천여만원을 받았다. 또한 구미시 숙원사업이었던 구미시립화장장(구미추모공원) 건립 초기에 실무팀장을 맡아 건립추진위원회 구성, 공개모집 방법 채택, 신청후보지 Fair-paly 협약식 개최 등 지역갈등을 해결하는 새로운 패러다임을 제시하였으며, 최종후보지결정, 실시설계, 공사착공 등 구미추모공원이 4년 6개월만에 완공되는데 크게 이바지 하였다. 도내 1,700여명의 사회복지직 공무원을 대표하는 경북사회복지행정연구회 회장을 ‘16~17년(2년간) 역임하면서 사회복지직 공무원을 대변하였고, 지금은 경상북도사회복지사협회 부회장을 맡아서 도내 67,000여명의 사회복지사 처우개선 및 복지향상을 위해 노력하고 있다. 강명천 계장은 “공무원이기에 앞서 시민이며, 복지인의 한 사람으로서 누구나 어려움 없이 안정적인 삶을 살 수 있도록 항상 고민하고 소통하며 해결하기 위해 노력해 왔으며, 이 상은 더욱 노력하라는 채찍의 뜻으로 알고 구미시민들의 소외됨 없는 행복한 지역복지를 위해 최선을 다하겠다.”는 뜻을 밝혔다. 대한민국 공무원상은 국가의 주요시책과제를 성공적으로 추진하고 국민편익 증진과 행정발전에 기여한 우수한 공무원을 발굴․포상하여 성과 중심의 공직문화를 조성하기 위한 목적으로 인사혁신처에서 2014년부터 시행하고 있다. 김종성 기자(gumiin@hanmail.net)